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　　合作市初高中緊缺學科教師招聘公告

　　為解決合作市初高中教師緊缺問題，經(jīng)市政府研究，決定面向全州公開招聘初高中教師?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　按照德才兼?zhèn)?、公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，實行公開條件、公開報名、統(tǒng)一考試、公開監(jiān)督、統(tǒng)一聘用。

　　二、招聘崗位

　　市高級中學（2人）：語文2名；

　　市初級中學（3人）：語文1名；數(shù)學1名；政治1名。

　　三、招聘條件和要求

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　2.熱愛祖國，擁護黨的各項方針、政策，有良好的政治素質和品行。

　　3.具有良好的職業(yè)道德。

　　4.具有正常履行崗位職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

　　5.服從組織安排。

　　(二)資格條件

　　1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，有良好的政治素質和品行，熱愛教育事業(yè)，有良好的師德師風，志愿服務合作市教育事業(yè)。

　　2.身體健康，無任何不良嗜好。

　　3.甘南州戶口（戶籍遷入截止時間為2020年10月18日）。

　　4.全日制本科及以上普通類教育專業(yè)應往屆高校畢業(yè)生，考生需持與報考崗位專業(yè)一致的全日制本科及以上畢業(yè)證、學位證、任教學科與報考崗位一致的初中或高中教師資格證。年齡要求35周歲及以下(1985年1月1日以后出生)。

　　5.在國(境)外取得的學歷學位的人員,在報名時須提供教育部中國留學服務中心國(境)外學歷認證材料。

　　6.有下列情形之一者，不得報考：

　?。?）曾受過刑事處罰或行政處罰的；受到黨紀、政紀(校紀)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的。

　?。?）有犯罪嫌疑尚未查清的。

　　（3）曾被開除公職的；因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

　?。?）近5年內在公務員和事業(yè)單位公開招考中有舞弊行為被取消報考資格的，體檢或考察中存在違紀行為的。

　　（5）曾參與不穩(wěn)定事件的。

　　（6）合作市公務員(含參照管理單位工作人員)及事業(yè)單位工作人員辭退的。

　?。?）在校非應屆普通高等院校學生、現(xiàn)役軍人。

　　（8）法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應聘的人員。

　　四、招聘程序

　　（一）報名時間地點

　　1.報名時間：2020年10月26日至10月28日（共3天）。

　　上午9:00——11:30，下午14:30——17:30。

　　2.報名地點：市教育局辦公室（合作市政府統(tǒng)辦樓5樓）。

　?。ǘ┵Y格審查

　　市人社局負責考生資格審核，市教育局負責教育專業(yè)及教師資格審核。

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　　1.采取現(xiàn)場報名方式。

　　2.報名時，如實填寫《報名登記表》，并提供本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表（學信網(wǎng)打印）、教師資格證(全國教師資格考試成績合格單和普通話等級證)、就業(yè)報到證（擇業(yè)證）原件及復印件各一份，近期紅底正面免冠一寸照片4張。未能在報名時按要求提供相關證件或發(fā)現(xiàn)提交信息及證件有弄虛作假者，將取消本次招聘資格。

　　3.每位考生只限報考一個職位。

　　4.本次招聘考試不收取任何費用。

　　5.報考職位人數(shù)須達到1:2的開考比例，報名結束后，如未達到開考比例，由招聘工作領導小組研究決定。

　　(四)考試

　　本次考試采取面試形式進行。

　　1.考試內容與計分方法

　　考試內容為試講和答辯，主要就應聘者的思維能力、語言表達、責任感與進取心、應變能力、形象氣質、實踐操作等綜合素質方面進行考察。

　　面試成績采用百分制，每位考生的面試成績按下列辦法計算：去掉一個最高分和一個最低分，然后計算平均得分(保留二位小數(shù))。

　　2.面試時間及要求

　　（1）面試準考證領取時間：具體時間另行通知

　?。?）面試通知單領取地點：市教育局辦公室

　?。?）面試時間：具體時間以面試通知單為準?？忌钄y帶身份證、面試準考證確認身份后抽取面試序號等候面試?？忌嬖図樞虬纯忌约撼槿〉男蛱栠M行，每位考生面試時間為15分鐘。

　　3.試題在面試當天上午現(xiàn)場制定后密封，由專人保管，嚴格保密制度，現(xiàn)場開封?？忌M入面試考場，由主考官向考生宣讀面試試題?？脊俑鶕?jù)考生面試及答辯情況給出面試得分。

　　4.每名考生面試結束后，由工作人員計算出考生成績并公布，考生當場簽署姓名確認。

　　5.面試結束后，工作人員清點、檢查、裝訂所有面試資料，由主考官、監(jiān)督員、計分員簽名后封存。

　　6.依據(jù)同一職位內考生面試成績由高到低排名，成績并列者加試一輪復試，復試考題由考官現(xiàn)場編制,此次招聘教師均需教授國家通用語言文字教材，如不能使用普通話面試,則無面試成績。

　　7.面試成績匯總后當天向社會公布。

　　（五）資格復審

　　面試結束后市人社局、市教育局對進入體檢人員進行資格復審，對確定不符合錄用條件的取消資格，經(jīng)領導小組研究，空出崗位按本職位內成績依次等額遞補。

　　(六)體檢

　　面試結束后,由招聘領導小組組織擬聘用人員到縣級以上公立醫(yī)院進行體檢(具體時間另行通知，體檢費用自理),體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)﹝2015﹞1號）和相關文件規(guī)定執(zhí)行;體檢出現(xiàn)不合格人員,由本職位內按成績由高到低的次序等額遞補。

　?。ㄆ撸┤藛T確定

　　招聘教師按照面試成績由高到低排序，分職位確定擬聘用人員。

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　　對擬招聘人員，由合作市緊缺教師招聘領導小組公示，公示期為5天。對公示中反映的問題，由市人社局、市教育局負責核實，對確定不符合錄用條件的取消資格，經(jīng)領導小組研究，空出崗位按本職位內成績依次等額遞補。

　?。ň牛┢赣棉k法

　　擬聘用人員公示結果無異議后，由公開招聘教師工作領導小組報市政府研究審批，市人社局和市教育局按有關程序辦理聘用手續(xù)。用人單位須與聘用人員簽訂聘用合同，并報市人社局、市教育局備案。

　　五、保障政策

　　所聘教師采用聘用制，聘期三年，聘用教師在聘用期間需與用人單位簽訂《勞動合同》，聘用期間享受同工同酬待遇，參照執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資標準（不享受其他福利待遇），按照有關規(guī)定繳納社會保險，相關人員經(jīng)費由同級財政保障。聘用期間聘用教師可參加報考公務員、事業(yè)單位工作人員聘用等各級各類招考。聘用服務期滿后，若不再續(xù)聘，則聘用協(xié)議自然終止，協(xié)議雙方關系自行解除。

　　六、疫情防控要求

　　所有參加筆試人員在近期避免前往疫情風險地區(qū)，近14天有青島旅居史及密切接觸人員，應盡快主動向所在街道或單位報告相關情況，按要求進行核酸檢測并接受街道健康管理，必須提供7日內的核酸檢測陰性證明。由省外返回合作市或者前來合作市的考生，必須提前14天向所在社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務部門報備，如實報告近14天活動軌跡，統(tǒng)一由社區(qū)報告市防控辦，因考生謊報、瞞報造成后果的，一律取消聘用資格；情節(jié)嚴重者，依法追究其法律責任。

　　合作市人力資源和社會保障局

　　合作市教育局

　　2020年10月20日